Czy naprawdę pracujesz globalnie?
Czym różni się prawdziwa kariera globalna od pracy w polskim oddziale?
Dowiedz się, co naprawdę decyduje o globalnym modelu współpracy — i sprawdź, czy Twoja praca daje Ci możliwości, które myślisz, że masz.
Globalna firma ≠ globalna kariera.
Zobacz, czym różni się praca w polskim oddziale od realnej, globalnej współpracy:
jakie elementy pracy globalnej zmieniają wszystko,
dlaczego samo „pracuję dla zagranicznej firmy” nie oznacza jeszcze globalnej kariery,
co zyskujesz, gdy współpracujesz BEZPOŚREDNIO z zagranicznym pracodawcą.
To krótki przewodnik, który otworzy Ci oczy i pokaże Ci, jak może wyglądać Twoja ścieżka zawodowa, jeśli przestaniesz ograniczać się do lokalnych struktur.
Co znajdziesz w przewodniku:
✅ przejrzyste porównanie pracy w polskim oddziale vs. pracy globalnej
✅ opis kluczowych różnic, które wpływają na rozwój, zarobki i swobodę pracy
✅ wyjaśnienie nowoczesnych modeli zatrudnienia (np. EOR)
✅ praktyczne wskazówki, jak ocenić swoją sytuację i zrobić kolejny krok
✅ inspirujące przykłady i jasne, konkretne podsumowania
Ten mini-przewodnik pomoże Ci zrozumieć, że prawdziwa globalna kariera jest dostępna z Polski — bez przeprowadzki, bez stresu i bez ograniczeń lokalnych struktur.
Jestem Kasia — wspieram ambitne kobiety, które chcą pracować globalnie i szukają drogi do kariery, która daje więcej swobody, rozwoju
i lepszych możliwości niż tradycyjne lokalne struktury.Od lat pracuję w środowiskach międzynarodowych i wiem, jak bardzo może zmienić się życie, kiedy przestajesz oglądać się na lokalne ograniczenia. Dlatego stworzyłam program Globalna Ty – Kariera bez granic, który pomaga kobietom świadomie wejść na globalny rynek pracy — z pewnością siebie, strategią i wsparciem.Wierzę, że każda z nas może pracować z ludźmi z całego świata, zarabiać na poziomie globalnym i rozwijać się w tempie, którego naprawdę pragnie. Chcę pokazać Ci, jak przejść tę drogę krok po kroku — bez chaosu, bez strachu i bez poczucia, że musisz to robić sama.